Sport e Lavoro
Rubrica a cura dell’Avv. Massimo Caputi
Responsabile Area Sport, Lavoro e Professioni Sportive – FISAPI
La rubrica Sport e Lavoro nasce con l’obiettivo di offrire un punto di riferimento informativo e interpretativo per tutti gli operatori, professionisti, ASD e SSD che operano nel mondo sportivo e che intendono orientarsi nel complesso quadro normativo e contrattuale del lavoro sportivo.
In un periodo storico segnato dal riconoscimento dello sport nella Costituzione italiana, diventa fondamentale portare chiarezza su diritti, doveri, tutele e opportunità derivanti dalle norme che regolano l’impiego, la professionalità e le relazioni di lavoro nel settore sportivo.
Attraverso contributi periodici, la rubrica affronta i principali aspetti contrattuali, normativi e professionali con un linguaggio chiaro e accessibile, con un focus particolare sul Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Settore Sport – Area Dilettantistica, strumenti di tutela giuridica e scenari di applicazione concreta nel mondo sportivo.
Sport e Lavoro è pensata come strumento di informazione autorevole e supporto pratico, per favorire conoscenza, consapevolezza e una gestione corretta e responsabile dei rapporti di lavoro nello sport.

I profili professionali dei lavoratori del comparto sport
I requisiti di professionalità dei lavoratori, che caratterizzano il ruolo ricoperto, sono raccolti nel repertorio applicativo che disciplina i rapporti di lavoro nelle discipline sportive

– PARTE SETTORIALE CCNL H07E – I LAVORATORI SPORTIVI CON FUNZIONI AD ALTO CONTENUTO PROFESSIONALE
Nel CCNL n. H07E si delineano i profili, ad alto contenuto professionale, caratterizzanti i lavoratori sportivi in relazione al ruolo ricoperto nel settore sportivo dilettantistico.

Classificazione giuridica dei profili professionali nel settore sportivo dilettantistico – in area amministrativo gestionale e dei servizi –
Nella parte settoriale del CCNL n. H07E, segnatamente al Titolo VII – intitolato “Classificazione del personale” – si delineano i profili professionali caratterizzanti i lavoratori

Ipotesi di calcolo dei compensi del lavoratore sportivo Co.Co.Co.
La funzione economica-sociale delle collaborazioni coordinate e continuative consiste nella realizzazione di un obiettivo. Per i prestatori di lavoro co.co.co. non sono previste tabelle retributive

Trattamento pensionistico e tributario del lavoratore sportivo
Nel settore sport, con l’estensione normativa dell’ area dilettantistica a quella professionistica, i prestatori di lavoro hanno diritto all’assicurazione previdenziale e assistenziale (art. 35 ex

Il diritto alla retribuzione dei lavoratori sportivi
La retribuzione si scompone in parte fissa e parte variabile. La parte fissa comprende tutti gli emolumenti dovuti all’ atleta dal datore, incluse le spese

